ここ数年プレミアム優待倶楽部を株主優待として採用する企業が増えている。
基本的な仕組みはそのままで、各企業で自由に株数に応じた付与ポイントを変更でき、長期保有優遇への対応、長期保有優遇時の増額分、翌年度への繰り越しの有無なども調整できるので企業の要望に応じた制度設計が容易。IRのポータルサイトとしての役目も持たせることができて、株主とのコミュニケーションができる。優待商品に企業の独自商品を入れることもできるので企業として採用メリットがあるようだ。
インターネットで申し込むことができ、約3,500点以上の商品と交換することができる。共通のWillsCoinへポイントを交換することで、複数の無関係の企業の優待ポイントを合算して高額商品を申し込んだり、クレジットカードで追加ポイントを購入することもできる。WillsCoinに交換すると申込期限を延長する効果もある。WillsCoinへの交換は通常は手数料がかかるが、時々キャンペーンで無料のことがあるのでうまく活用するとある種の貯金としても使うこともできる。私は現在10,000ポイント分のWIllsCoinを貯めている。
1ポイント=1円相当ではあるが、送料なし（つまり、商品のポイントに送料が含まれている）ので、ポイント数が少ないと送料部分が大きく割高な印象を受ける。そのバランスが取れて魅力的な商品が増えるのが、自分にとっては3,000ポイント以上なのでそれ以下のポイントしか付与されない場合にはポイント数ほどお得感が感じられない。
一般的な株主優待では、所有株数が増加すると贈呈される金額が増加はするが、最低必要単位（多くは単元所有）での優待利回りが最も高くなるように決められているが、プレミアム優待倶楽部ではそうでないことが多い。そのため、優待利回りの比較を単元でするのでは不十分。個別銘柄ごとに所有単元ごとの優待利回りを計算して比較している。
優待内容についてはプレミアム優待倶楽部ポータルで株価、配当金についてはヤフーファイナンスで2021/3/26引け後に調べた。
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